[社]ホテルのフロントスタッフ

【仕事概要】 2023年5，6月にリニューアルオープンのフロント業務をお任せ。 7割が未経験スタート！残業10h以内の働きやすい職場です！ 【仕事詳細】 ■チェックイン・チェックアウト業務 ■予約対応（電話又はWEB）、客室の管理 ■朝食サービス（バイキング中心、難しい調理はありません） ■お客様のご要望、お問い合わせ対応 ■フロント周辺の整理整頓・レイアウト ■宿泊プランの企画・作成 ■旅行会社や外部業者との打ち合わせ ■その他、バックヤード業務…など ☆業務は多岐にわたりますが、皆で支え合い、助け合いながら業務に取り組む風土が根づいています。1人で悩むようなことは決してありませんよ！ 【入社が決まったら】 配属先のホテルで研修スタート。 初日は会社の理念やホテル業務全般について座学で学び、2日目からは教育係の先輩と一緒にフロントに入って、実務のノウハウを学んで行きます。 また本社では、外部講師を招いて、ビジネスマナーからマネジメントまで幅広く学べる研修を開催。 自分の成長や目標に応じて、じっくり学べる環境です。 【成長企業で、より自分の『好き』を磨いていきたい】 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・語学を使い、外国人と話すことが好きな方 ・運営や企画に興味がある方 ・ずっとこのエリア働きたい方 当社を選んでくれる方は様々な志望動機をお持ちですが、それぞれが持つ自分の『好き』を磨き、貫いていきたい！ 自分の特技にしたい！そう思っているメンバーが当社にはぴったりだと思っています。 スマイルホテルは地域特性や風土、お客様の層に合わせて、周辺の観光スポットと結びつけた独自の宿泊プランも続々と登場。 その理由は、現場で働くメンバーの声から企画が生まれているから。 年々売上も増加し、様々な業態を展開している当社はまだまだ成長中！ あなたの強みやアイディアを活かし、新規オープンやリニューアルオープンで盛り上がっているエリアで、幅広いお客様に愛されるホテルを創り上げていただくことを期待しています！ 【スタッフ全員が主役！アイディアが活かせる楽しさも！】 全国40カ所以上に展開するスマイルホテル。実は、1つとして同じサービスのホテルはありません。 観光施設とのセットプランや朝食無料サービス、アメニティの充実など…どのホテルも、現地スタッフの視点を取り入れたサービスが満載。次はあなたのアイディアが、ホテルの目玉サービスになるかも知れません。 【女性が大活躍中！】 産休・育休・職場復帰の実績あり。 女性のマネージャーや支配人も次々に誕生しています。 未経験から30代でマネージャー以上のポストを任されている先輩も大勢いますよ！ ホスピタリティオペレーションズ 7952

▼初年度年収 250万〜350万円 ▼モデル年収例 年収340万円／25歳 フロントスタッフ職／月給22万円＋賞与 年収400万円／28歳 フロントスタッフ職／月給26万円＋賞与 年収470万円／32歳 マネージャー職／月給30万円(手当込)＋賞与